工作內容:
主要負責協助銷售顧問幫投保人或受益人處理理賠申請,包括審核申請材料,保單年檢,資料整理,續費通知,以及邀約老客戶來公司領取禮品等一些后端的服務工作,公司提供已有保單的老客戶名單??蛻魶]時間到公司辦理的需要外出,有主管或老同事手把手帶。
任職要求:
年齡25-50周歲,大專或以上學歷,無不良征信,無犯罪記錄。
薪資構成:
基本法薪資+新人方案津貼5100-10000元
三個月新人綜合薪資8000-13000元及以上
工作時間:
8:30-12:00,14:00-17:00,周末雙休,節假日正常休息,每月有一天事假、一年30天病假不扣工資。
以保單售后服務為主轉而帶動二次保單開發,服務有保底,銷售創高薪。
一年四次考核晉升制度,晉升多個職業方向選擇,職級越高拿到薪資項目和比例也越高。
公司福利:
公司環境氛圍好,平臺大,起點高,帶薪年假,年度旅游,節日禮包,生日禮物,月度團建,入職公司免費幫員工購買企業內部專屬五險。