崗位職責
1. 全面負責派駐地區銷售團隊的組建、管理與培訓,打造高績效銷售團隊,提升團隊整體銷售能力和業務水平。
2. 深入調研派駐地區市場,精準把握市場動態、客戶需求和競爭對手情況,制定并執行本地化的市場推廣和銷售策略,完成公司下達的銷售任務和市場目標。
3. 積極開拓新客戶,維護和鞏固與老客戶的合作關系,提高客戶滿意度和忠誠度,建立長期穩定的客戶資源網絡。
4. 定期收集、分析市場數據和銷售數據,為公司產品研發、市場策略調整提供有價值的建議和決策依據。
5. 協調公司內部資源,確保派駐地區的銷售工作與生產、質量、物流運輸等部門緊密配合,保障業務順利開展。
6. 代表公司參與派駐地區的行業展會、商務活動等,提升公司品牌知名度和市場影響力。
任職要求
1. 本科及以上學歷,市場營銷、國際貿易、生物工程等相關專業優先考慮。
2. 具有5年以上銷售管理經驗,有海外銷售管理經驗者優先,熟悉派駐地區的市場環境和商業文化。
3. 具備出色的市場開拓能力和客戶關系管理能力,有成功的銷售案例和客戶資源積累。
4. 良好的團隊管理和領導能力,能夠有效激勵和引導團隊成員,達成銷售目標。
5. 具備流利的英語+派駐地區當地語言溝通能力,能夠與客戶進行無障礙交流。
6. 能夠適應長期駐外工作,具備較強的環境適應能力和抗壓能力,有良好的跨文化溝通能力和團隊協作精神。
薪酬福利
1. 富有競爭力的薪資待遇:基本工資 + 獎金提成 + 駐外補貼,具體薪資根據個人能力和經驗面議。
2. 完善的福利體系:提供五險一金、帶薪年假、節日福利、定期體檢、商業保險等。
3. 廣闊的職業發展空間:公司提供豐富的培訓和晉升機會,支持員工不斷成長和發展。
4. 其他福利:公司將協助辦理駐外工作所需的簽證、工作許可等手續,并提供必要的駐外生活指導和支持(住房、通訊,辦公室由公司承擔)。