職位描述
職能崗位招聘社會招聘校園招聘
崗位職責:
【崗位職責】
1、負責組織和實施整個招聘流程，包括篩選簡歷、組織面試以及候選人的評估；
2、與各部門合作，了解招聘需求，制定和執行招聘計劃；
3、建立和維護人才儲備，優化招聘渠道和方法：
4、招聘數據分析及制定改進方案；
5、使用辦公軟件如Excel、Word等，進行招聘數據的統計和分析；
6、負責公司組織構架設置、管理制度建設和人員配置，運用PPT寫人力資源月度、年度工作匯報。
任職要求:
【任職要求】
1、本科及以上學歷，人力資源管理、管理類、醫學類等相關專業；
2、熟悉各種招聘渠道（包括但不限于人社局、校招、獵頭、RPO資源等）和工具，能夠有效地進行人才搜索和吸引；
3、具有較強的分析和判斷能力，能夠準確地評估候選人的能力和潛力；
4、具備出色的溝通和協調能力，能夠與團隊和候選人建立良好的關系；
5、具有3年及以上工作經驗，擅長寫人力資源報告；
6、具備優秀的溝通協調能力，敏銳的人才洞察力，良好的抗壓能力和較強的責任心和敬業精神，對人力資源工作充滿熱情。
工作地點
南寧邕寧區前海人壽廣西醫院
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