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工商管理、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)。

1. 參加公司會議，撰寫會議紀(jì)要，組織會議布置工作落實情況跟蹤與匯報。

2. 負(fù)責(zé)開展制度執(zhí)行情況檢查，撰寫制度體系運行情況報告，提出制度體系改進與完善建議。

3. 負(fù)責(zé)績效考核評價工作實施， 收集、匯總績效數(shù)據(jù)資料，組織績效考核評價并做好績效評價結(jié)果落實。

4. 統(tǒng)籌總經(jīng)理日程安排并做好提醒與準(zhǔn)備工作。

5. 統(tǒng)籌安排總經(jīng)理商務(wù)接待，組織做好接待工作準(zhǔn)備、禮儀服務(wù)。

6. 準(zhǔn)確傳達(dá)總經(jīng)理指示，跟蹤總經(jīng)理部署工作的落實情況。

7. 整理、歸檔總經(jīng)理工作資料，做好資料建檔與保密管理。

8. 收集、匯總公司生產(chǎn)、經(jīng)營與管理數(shù)據(jù)資料和各部門月度、季度、年度工作總結(jié)，協(xié)助撰寫公司生產(chǎn)經(jīng)營年報、重要會議報告等重大活動材料。

9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。