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一、崗位職責
1、戰略采購：制定并執行符合公司整體戰略的采購策略（成本優化、供應商多元化、風險管理、品類管理等）。
2、供應商管理：開發、評估、選擇、管理核心供應商（工業企業、進口商、代理商），建立并維護戰略合作伙伴關系，進行供應商管理和談判。
3、成本控制：有效控制采購成本（藥品進價、物流成本、運營成本），實現降本增效目標。
4、供應鏈保障：確保藥品供應的穩定性、及時性和連續性，管理庫存水平，優化庫存周轉。
5、質量合規：確保所有采購活動嚴格遵守國家藥品管理相關法律法規（GSP）、行業標準及公司內部合規政策，對采購藥品的質量負首要責任。
6、風險管理：識別和評估供應鏈風險（如供應商風險、市場風險、政策風險、質量風險、物流風險），制定并實施風險應對預案。
7、團隊建設與管理：領導、激勵和發展采購團隊（采購經理、采購員等），提升團隊專業能力和效率。
8、跨部門協作：與銷售、財務、質量管理、物流等部門緊密協作，確保采購策略與業務需求高度一致。
9、市場洞察：持續關注醫藥行業政策、市場動態、價格走勢、新技術應用（如數字化采購平臺），為決策提供依據。
二、任職要求
1、深厚的醫藥行業知識：
熟悉藥品分類、特性、注冊、生產、流通全流程。
精通國家藥品管理法律法規（《藥品管理法》、GSP/GMP等）及行業監管要求。
了解醫保政策、招標采購政策（如國家集采、省級集采）及其對采購的影響。
掌握醫藥市場格局、主要供應商（國內外藥企、流通商）情況、價格形成機制。
2、較強的數據分析能力:
能熟練運用數據分析工具（Excel高級應用、BI工具等）進行采購數據分析（價格、成本、供應商績效、庫存、市場趨勢）。
基于數據洞察做出理性、優化的采購決策。
3、風險識別與管理能力：
敏銳識別供應鏈各環節風險點。
制定有效的風險預防、監控和應急處理方案。
4、領導力與團隊管理能力：
優秀的團隊領導、激勵、培養和績效管理能力。
良好的溝通協調能力，能有效推動跨部門協作。
5、合規與道德素養：
極強的合規意識和風險防范意識，堅守商業道德底線，廉潔自律。
三、經驗要求
行業經驗：8年以上醫藥流通或制藥企業工作經驗。
采購經驗：6年以上采購相關工作經驗，其中至少5年以上擔任采購管理崗位（如采購經理、高級采購經理），負責核心品類或區域采購。
管理經驗：5年以上團隊管理經驗，成功領導過中等規模以上的采購團隊。
供應商資源：擁有豐富的優質醫藥供應商資源和良好的人脈網絡。