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更新于 7月9日

人事經(jīng)理

4000-8000元
  • 石家莊新華區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 高中
  • 全職
  • 招30人

職位描述

招聘薪酬福利績效管理人力資源服務(wù)咨詢服務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位內(nèi)容:
1. 管理公司的人力資源策略和計劃,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃,管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃,以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系,并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求:
1. 相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗;
2. 具有卓越的溝通技巧,包括寫作報告
3. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。

工作地點(diǎn)

石家莊新華區(qū)尚德國際商務(wù)中心12

職位發(fā)布者

馮女士/招聘專員

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