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崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的管理，制定計(jì)劃方案；
2.業(yè)務(wù)對(duì)接，保證學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度；
3. 與客戶進(jìn)行有效的溝通，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)展和問(wèn)題。
任職要求：
1. 30-40歲，大專及以上學(xué)歷；
2. 有培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立對(duì)接業(yè)務(wù)，熟悉培訓(xùn)的管理流程；
3. 擁有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位福利：

大小周 法定 五險(xiǎn) 7小時(shí)工作制 帶薪培訓(xùn) 晉升空間大 無(wú)責(zé)底薪+高提成