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更新于 5月15日

電氣技術經理 (弱電)

1.5-3萬
  • 北京朝陽區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

弱電工程電氣工程強電工程工程施工建筑設計
崗位職責: 1、參加各分管項目組織的圖紙會審,并對本專業的審圖質量負責。 2、審核與本專業相關的技術方案及其它技術報審文件,并對審核質量負責。 3、參與編制監理規劃,負責編制本專業的監理實施細則。 4、參與審核本項目分包單位的資格。 5、負責分管項目進場材料、設備供應商的考察和資質審核工作,并完成考察報告和審批資質文件報審表。 6、檢查進場的工程材料、構配件、設備質量。 7、負責本專業的檢驗批、隱蔽工程、分項工程驗收,并對驗收結果簽字負責。 8、參與本項目的分部工程、工程竣工預驗收和竣工驗收。 9、處置發現的質量問題和安全事故隱患。 10、參加分管項目的監理例會,并對會議發言及會議記錄的相關內容負責。 11、參加與本專業有關的專題會議,并對會議發言及會議記錄的相關內容負責。 12、負責本專業的工程計量工作,并對計量結果簽字負責。 13、參與本專業工程變更的審查和處理。 14、參與編寫監理日志,編寫監理月報。 15、負責編寫監理項目《質量評估報告》涉及本專業的部分,并對編寫內容的質量負責。 16、負責所有分管項目專業助理的專業培訓工作。 17、參加公司組織的投標項目的技術答辯及投標工作。 18、配合公司其它人員工作,完成上級布置的相關工作。 任職條件: 1、學歷及專業:統招本科及以上學歷;電氣工程、自動化等相關專業; 2、中級職稱、8年以上工作經驗; 3、具有本專業或相關專業執業資格(例如:注冊電氣); 4、本科畢業參加3個及以上重大工程項目; 5、碩士畢業參加2個及以上重大工程項目; 6、從事過:超高層、醫院、體育場館、大型綜合體、四星級以上酒店工程者優先; 7、3年內在專業期刊發表過兩篇及以上技術論文者優先; 8、具有十年以上施工或管理經驗和相應的專業理論知識,熟悉相關施工驗收規范規定和技術準; 9、年齡在45周歲以下,具備良好的職業素養;具備一定的施工管理能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決技術問題的能力; 10、項目技術負責人主設計師經歷等、有榮獲省部級以上獎勵的項目經歷、有參與專項規范規程編制經歷者優先。 PS:公司行業為工程咨詢,主營業務為監理咨詢,此崗位工作地點為北京地區項目現場。
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼、節日福利、包住

工作地點

北京朝陽區通用國際中心A座二層

職位發布者

胡延君/人事專員

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北京帕克國際工程咨詢股份有限公司成立于1993年,注冊資本1億元,是一家高新企業,擁有監理綜合資質、工程咨詢甲級資質、人防工程甲級資質,于2015年成功在新三板掛牌上市。目前公司的主營業務為工程監理、項目管理及工程咨詢。其中監理業務體系主要涵蓋大型城市綜合體、超高層建筑、五星級酒店、高檔住宅、文教科衛工程、基礎設施等領域;工程咨詢業務主要涉及投資決策咨詢和政策規劃咨詢兩部分;項目管理從事社會各界投資建設工程項目的全過程管理業務。公司的業務范圍遍布全國多個省市及地區,創立了具有較強影響力的專業顧問式的企業品牌。公司秉承顧客至上的服務理念,專心致力于提升客戶的產品價值,并在星級酒店、高檔寫字樓、高檔住宅、體育場館等方面具有很強的競爭優勢,如承辦過水立方、自行車館等多個場館項目;銀泰中心、大悅城、萬達廣場等多個城市綜合體項目;天津周大福中心、沈陽恒隆廣場等多個超高層項目。公司依托人才、技術優勢,以“國際化、專業化”的理念為指導,采用先進管理模式,強化管理創新,建設了規范化、制度化的管理服務平臺。公司堅持“人才成就帕克,帕克造就人才”的用人理念,充分發揮高端人才集聚優勢,搭建資本與智本對接平臺,打造了精良的、高水準技術服務團隊。帕克國際誠邀各位精英的加盟。
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