職責描述:
(1)根據中心發展戰略,確定分支機構發展規劃,主持分支機構日常運營管理工作。
(2)建立并帶領分支機構團隊完成年度經營管理目標,能開發區域市場,能保持客戶及業務的凈增長。
(3)倡導宣貫中質協文化及經營理念,塑造中心品牌形象。
(4)參與中心的體系建設,按照中心統一要求做好分支機構各項管理工作。
任職要求:(無中高層以上管理及市場管理經驗,慎投)
(1)本科及以上學歷,認證機構、管理咨詢公司或其他企業服務行業管理經驗,其中具有大中型國企中高層管理經驗者優先(若無,慎投簡歷)。
(2)具有較為豐富的管理經驗(必須有中型企業中層三年以上經驗)、客戶服務經驗,良好的協調統籌和團隊管理能力、資源整合能力。
(3)認同中國質協文化價值觀,具有良好的職業道德和職業操守,誠實守信,自律自驅。
(4)勇于開拓和抗壓,對業績結果負責。
(5)年齡45歲及以下優先。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、通訊補助、五險一金、帶團隊、周末雙休、補充醫療保險、年終分紅
職位亮點:年終獎,業績分紅