雇員點評標簽
職位描述
物流質(zhì)控物流合規(guī)家具/家居/家電
質(zhì)檢主管職責：
團隊建設:搭建收貨團隊，協(xié)調(diào)組內(nèi)員工關系，合理安排班次保證業(yè)務所需人力；
講師職能:日常培訓體系建設，傳達家電客戶規(guī)范，提升團隊檢測專業(yè)能力；
指標管理:監(jiān)控質(zhì)檢業(yè)務量、黑灰產(chǎn)攔截產(chǎn)出、NTF率等指標，保證質(zhì)檢結(jié)果準確性;運營分析:MBR數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)問題與業(yè)務預警，及時改善。
質(zhì)檢主管要求：
1、大專及以上學歷，不少于3年及以上IOC檢驗經(jīng)驗，熟悉黑白電、生態(tài)鏈產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能等;
2、具備高效執(zhí)行力，能夠有效組織實施家電客戶下達的質(zhì)量要求、時效要求、售后政策、現(xiàn)場管理要求等;
3、具備高效協(xié)調(diào)能力，協(xié)調(diào)家電客戶、現(xiàn)場員工;
2、具備高效執(zhí)行力，能夠有效組織實施家電客戶下達的質(zhì)量要求、時效要求、售后政策、現(xiàn)場管理要求等;
3、具備高效協(xié)調(diào)能力，協(xié)調(diào)家電客戶、現(xiàn)場員工;
4，具備講師能力，對一線員工進行檢驗標準傳達與培訓。
合規(guī)專員職責：
協(xié)助家電客戶駐場對項目展開合規(guī)稽核;講師職能:日常培訓體系建設，傳達家電客戶規(guī)范，提升團隊操作合規(guī)性。
合規(guī)專員要求：
1、大專及以上學歷，不少于3年及以上備件倉儲業(yè)務經(jīng)驗或質(zhì)控相關經(jīng)驗，熟悉收、發(fā)、存等倉儲各個環(huán)節(jié)管理;
2、具備高效協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，協(xié)助家電客戶駐場對項目展開合規(guī)稽核，包括不限于報廢提報合規(guī)、售殘?zhí)釄蠛弦?guī)、黑灰產(chǎn)攔截、庫存稽核等。
2、具備高效協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，協(xié)助家電客戶駐場對項目展開合規(guī)稽核，包括不限于報廢提報合規(guī)、售殘?zhí)釄蠛弦?guī)、黑灰產(chǎn)攔截、庫存稽核等。
工作地點
廣東省佛山市高明區(qū)高豐路1號
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- 倉庫質(zhì)檢/合規(guī)管理6000-9000元
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張輝豪/招聘專員
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溢達集團
溢達集團創(chuàng)立于1978年，多年來企業(yè)發(fā)展秉持“勵志篤行有所作為”企業(yè)愿景，致力于實現(xiàn)兩大目標：應對氣候變化和縮小貧富差距。溢達在紡織及服裝行業(yè)扎根逾四十年，已從一家制造商發(fā)展成為紡織及服裝全方位解決方案提供者、行業(yè)知識及科技應用的引領者以及直接面向消費者的零售品牌的創(chuàng)建者。溢達集團總部位于中國香港，在中國內(nèi)地、日本、斯里蘭卡、英國、美國和越南，為35,000名員工提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)。溢達擁有縱向一體化供應鏈，包括棉花加工、紡紗、針織/梭織面料、輔料包裝及服裝制造。溢達亦致力于通過先進的技術賦能傳統(tǒng)行業(yè)，并提供行業(yè)領先的知識型產(chǎn)品，包括數(shù)字供應鏈和智能制造解決方案等。通過自有國貨零售品牌「派」和「十如仕」，溢達向消費者提供高品質(zhì)棉紡產(chǎn)品的同時，亦希望攜手消費者共同推進對高質(zhì)量與可持續(xù)發(fā)展理念的踐行與追求。
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