雇員點評標簽
職位描述
招聘員工關系HRBP
崗位職責:
1、統籌武漢公司人力資源工作，對接各類人力資源事務；
2、招聘管理：根據公司業務需求，制定并執行招聘計劃，確保招聘工作的高效性和有效性；
3、員工關系管理：處理員工關系問題，開展員工關懷活動，策劃和組織員工活動，維護良好的工作環境和企業文化；
4、武漢公司人力資源團隊管理，增強組織凝聚力和競爭力；
5、根據公司需求，完成上級交辦的其他人力資源相關工作任務。
崗位要求:
1、統招一本及以上學歷，專業不限；
2、具有5年及以上研發類企業或高薪技術企業人力資源工作經驗，擅長研發類崗位的招聘交付，同時具備員工關系模塊實操經驗，了解國家各項勞動人事法規政策；
3、具備較強的溝通能力和解決問題的能力，能夠有效地處理員工關系問題和招聘工作中的各種挑戰；
4、熟練使用常用辦公軟件及網絡應用，具備良好的數據分析能力；
5、具有較強的責任心、執行力和敬業精神，能夠承受一定的工作壓力。
工作地點
武漢洪山區東湖新技術開發區華科院創智大廈C區
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職位發布者
蘇女士/招聘
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北京四方繼保自動化股份有限公司
北京四方繼保自動化股份有限公司是我國能源與工業自動化行業的領軍企業，是全球電氣控制領域產品、系統、解決方案和服務的知名供應商，由我國微機繼電保護奠基人中國工程院院士楊奇遜教授所創立，現為A股主板上市公司（股票代碼601126，簡稱“四方股份”）、國家級企業技術中心、國家重點高新技術企業。四方股份主營產品全面覆蓋能源生產、輸配、應用鏈的各個環節，包括變電站自動化系統、繼電保護、配網自動化系統、調度自動化系統、發電廠自動控制系統、電力安全穩定控制系統、廣域測量與保護系統、微網控制系統、儲能控制系統、電能質量管理系統、高壓直流輸電控制系統、電力仿真培訓系統、能源管理系統、軌道交通自動化系統、工業控制系統及各類相關產品等。四方股份是我國電力及綜合自動化整體解決方案和服務的主要供應商，在國家電網、南方電網組織的電力二次設備招標中，份額多年來一直穩居前列。科技研發能力是四方股份的核心競爭力，公司長期活躍在在科研戰線的最前沿，獲得國家科技獎和省部級科技獎七十余項；支持和參與制修訂國際/國家/行業標準百余項；承擔了數十項國家重大科研課題；多年來持續與科研院所合作開展前瞻性戰略性技術研究。四方股份是聚集人才、成就夢想的舞臺，期待并歡迎各方英才的加入與合作！
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