雇員點評標簽
職位描述
初中小學高中線下教育
崗位職責：
1.新生入學安排：協調安排新生的入學測試、課程試聽，根據測試結果和學生特點制定個性化的學習計劃，并與家長和學生進行充分溝通，確保計劃的可行性和有效性。
2.學生檔案管理：建立和完善學生個人檔案，記錄學生的學習情況、考試成績、學習態度等信息，為教學團隊提供全面的學生資料，以便制定針對性的教學方案。
3.學習跟蹤與反饋：定期與授課教師溝通，了解學生的課堂表現和學習進展，及時發現學生在學習過程中遇到的問題。每月至少與學生進行一次面對面的學習溝通，每兩周與家長
進行一次電話或面談反饋，讓家長了解學生的學習情況，共同促進學生進步。
4.學習調整與優化：根據學生的學習反饋和階段性測評結果，與教學團隊共同商討并調整學習計劃和教學方法，確保學生能夠獲得最適合的學習支持。對于學習困難或情緒波動較大的學生，及時提供心理輔導和學習激勵。
5、其他
任職資格：
1、本科學歷，有教培管理經驗優秀
2、邏輯清晰，抗壓能力，溝通表達能力強
工作地點
東莞時尚廣場3樓新東方
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職位發布者
黃先生/招聘經理
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新東方教育科技集團定位于以學生全面成長為核心，以科技為驅動力的綜合性教育集團。集團由1993年成立的北京新東方學校發展壯大而來，目前擁有素質教育、國際教育、成人教育、智慧教育、直播電商等多個業務板塊，打造了新東方學習成長中心、新東方素質成長中心、新東方國際教育、新東方大學生學習與發展中心等諸多知名教育品牌。作為中國著名私立教育機構，新東方教育科技集團于2006年9月7日在美國紐約證券交易所成功上市，2020年11月9日在香港聯合交易所成功二次上市。截至2022年5月31日，新東方已經在全國98個城市設立了107所學校、9家書店以及637家學習中心。
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