崗位職責:
1、 負責校區業務日常管理與業務運營;
2、 制定和調整校區發展計劃、合理安排各項工作;
3、 完善本校區銷售體系,培養銷售團隊,保障完成銷售指標;
4、 制訂校區年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算,并監督實施;
5、 及時分解業績指標,組織制定各工作計劃,并監督實施;
6、 做好市場定位,市場調研與市場推廣,了解競爭對手,擴大校區影響,提高市場占有率
7、 完善績效考核制度,調動員工積極性;
8、 完成領導交辦的其它任務。
崗位要求:
1、具有2年以上教育培訓行業校區管理工作經驗,本科及以上學歷(特別優秀者可放寬此限);
2、 了解培訓市場,具有成功獨立運作培訓機構的經驗和能力,熟悉課外輔導領域;
3、 能把握全局,獨當一面;較強的組織管理能力,較強的團隊協作和人際協調、溝通能力;
4、 有強烈的責任心和使命感,能夠承受各種壓力,堅韌、果斷、執行力強,處亂不驚;
5、 敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力;
6、 熱衷教育事業,認同新東方文化