工作內容:
1、開拓新客戶、維護客戶關系,了解客戶在招聘項目實施中的問題,洞察客戶需求,有效引導;
2、通過平臺產品和專業技能,幫助客戶解決在產品使用中遇到的問題,提供有效解決方案;
3、在客戶招聘項目的實施過程中,為客戶提供數據反饋及效果分析報告,更加精準、有效地幫助客戶達成招聘目標;
4、持續跟蹤客戶的產品使用問題,推動產品和服務的迭代升級,助力實現客戶成功;
5、收集并分析客戶在產品使用中、招聘項目完成后的數據并出具報告,對內形成客戶成功案例,對外輸出客戶成功最佳實踐方法,實現有效產品賦能。
任職要求:
1、本科及以上學歷,有2年以上銷售經驗;
2、具備良好的銷售意識和電話溝通技巧,普通話流利;
3、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的學習和溝通能力;
4、積極主動,責任心強,有較強的學習能力和解決問題的能力;
5、勤奮踏實,抗壓能力強,目標感強,愿意通過努力工作獲取更多收入;
6、熱情樂觀、有社會使命感,愿意為社會做貢獻。
【薪酬福利】
1、收入:按能力,底薪4K起+ ,月均綜合薪7K+、優秀者1.5W+,上不封頂;
2、福利:入職五險一金、周末雙休、年度體檢、輕松下午茶點、減壓職場游戲、豐富團建活動;
3、培訓:集訓+師傅帶+線上學習平臺自學+管培項目;
4、晉升發展
縱向:人力資源銷售(初中高級)--銷售主管/經理-銷售總監-城市總監
橫向:測評/校園/獵頭/BPO/交付/KA銷售等多方向橫向轉崗