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工作職責 1、入司后根據定制培養計劃，進行跨機構、跨條線的多崗位鍛煉、跟崗實踐、導師教練和培訓學習等，幫助管培生了解公司業務、掌握專業技能、融入組織文化； 2、參加公司輪崗計劃、技能培訓及實踐項目等活動，提升綜合素養及能力。 任職資格 1、本科及以上在讀，2026年畢業，中共黨員優先； 2、金融、保險、經濟、行政管理、人力資源管理及數學等相關專業； 3、認同企業文化，具有強烈的責任心及職業操守，具有較強的抗壓能力； 4、綜合素養高，具備優秀的組織協調和溝通能力、學習能力強，具有良好的團隊精神和服務意識； 5、優秀的系統思維能力與總結歸納能力，擅長文書寫作，具有較好的文字功底。