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崗位職責: 1、全面主持部門工作，負責制定本部門管理目標； 2、負責建立、健全公司的審計內(nèi)控管理體系，擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程，并在推動實施過程中不斷改進； 3、負責組織編制審計預警機制，評審公司內(nèi)部審計風險控制點，確定相應(yīng)的控制手段和審計手段； 4、負責組織編寫風險評估報告，對公司容易出現(xiàn)風險和問題的關(guān)鍵點進行評價，并根據(jù)風險控制需要確定審計關(guān)鍵工作； 5、負責制訂審計工作目標和具體的工作計劃，根據(jù)計劃組織開展內(nèi)部例行審計工作，規(guī)避運營過程中的風險，推動管理提升； 6、領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求: 1、碩士研究生及以上學歷，財務(wù)、審計相關(guān)專業(yè)，； 2、有四大會計師事務(wù)所、上市公司或外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、10年以上審計工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗； 4、責任心和原則性強，嚴謹細致，優(yōu)秀的分析判斷能力、洞察力，良好的組織協(xié)調(diào)能力、影響力、壓力承受能力。 崗位福利： 1、五險一金； 2、補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）； 3、交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計6000元/月； 4、本職位月薪：稅前95000-105000元左右。 5、免費年度健康體檢； 6、另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利； 7、試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標準按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標準按本崗位工資標準的100%計算發(fā)放。 地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。 職位福利：五險一金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢