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更新于 5月13日

質量主管

1.3-1.8萬·13薪
  • 寧波慈溪市
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車研發/制造
對本崗位的環境因素進行識別和控制
監控公司質量方針目標、產品質量工作計劃的審核
負責本部門的行政管理工作,不斷提高本部門工作的效率和質量
監控對公司外協件質量管理工作
監控新產品的前期質量策劃與質量認可工作:包括產品與過程
監控0KM客戶質量抱怨的處理
監控產品售后分析與改進工作
組織內部質量會議如QRB、體系、過程審核、實物質量,推動問題解決
監控體系工作
監控過程:質量記錄、產品安全、糾正措施、預防措施、偏差許可、MSA、體系審核、過程審核、產品審核、統計技術、產品監視和測量、實驗室、監視與測量裝置、PPAP、售后分析
建立、建全公司質量體系,負責各部門質量職能的分解;組織、協調質量工作的實施和運行
建立健全公司內部與質量相關的各項制度,監督控制各項制度的執行情況
客戶審核的應對及問題跟進整改
成本管理和參與P3系統的實施
上級領導安排的其他工作
1) EHS職責 確保所有工作執行EHS程序,公司標準和適用法規 確保所有員工對EHS程序/指導書的理解和遵守 安排對團隊應用“零容忍政策” 立即報告有關設備/設施/不安全工作情況的問題 積極從事工作單元,機器,設備,工裝的安全改善 做示范—宣傳安全行為

工作地點

慈溪市寧波杭州灣新區大眾聯合汽車產業園有限公司(1號門)180號

職位發布者

潘麗紅/人事經理

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公司Logo天納克(中國)有限公司
天納克全球天納克集團是全球領先的汽車零部件原裝配套和售后市場產品的設計者、制造商和營銷商。天納克集團的63,000名員工,184個制造工廠,39個工程和技術中心遍布28個國家。通過旗下空氣凈化、動力總成、性能解決方案和售后業務四大事業部,天納克正在推動全球交通運輸行業的進步,為輕型車輛、商用車、非公路車輛、工業設備、賽車和售后市場提供技術解決方案。在天納克中國的企業文化中,人才始終是企業最主要的核心競爭力。公司為內部人才的培養和發展制定了一系列的措施和制度,為員工創造良好的學習和發展環境。自2008年至今,天納克中國連續獲得年度中國最佳雇主、最佳人力資源典范、最佳薪資福利典范等光榮稱號。天納克中國重要發展里程碑:1995年:天納克(北京)汽車減振器有限公司成立1996年:天納克同泰(大連)排氣系統有限公司成立1998年:上海天納克排氣系統有限公司成立2002年:天納克中國區總部于上海設立2003年:天納克陵川(重慶)排氣系統有限公司成立2003年:天納克—埃貝赫(大連)排氣系統有限公司成立2006年:天納克中國研發中心于上海成立2006年:天納克(蘇州)有限公司成立2009年:天納克(北京)排氣系統有限公司成立2010年:天納克(廣州)有限公司成立2010年:天納克一汽四環(長春)汽車零部件有限公司成立2014年:天納克一汽富晟(成都)汽車零部件有限公司成立
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