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崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)策劃、推進(jìn)、完善和保持ISO9001、ISO14000、ISO45001、GJB9001C等體系，做好體系審核的內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)及管理體系運行過程中有效性評審和改進(jìn)工作，確保體系的適宜性、充分性和有效性。 2、負(fù)責(zé)組織實施公司產(chǎn)品審核、過程審核、第二方審核、第三方審核、認(rèn)證工作，對審核中出現(xiàn)的不符合項的整改推進(jìn)和驗證，確保審核順利實施。 3、組織公司各部門對年度質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解，定期評審各部門實施目標(biāo)指標(biāo)實施情況，監(jiān)督未達(dá)標(biāo)項進(jìn)行糾偏，提交管理評審。 4、定期組織體系審核稽查工作，定期監(jiān)督、檢查公司各部門體系運行情況，并及時上報。 5、參與供應(yīng)商準(zhǔn)入資格審核、年度績效評價及現(xiàn)場審核工作。 6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)工作，提升公司整體質(zhì)量體系管理水平。 7、體系文檔的管控、歸檔和維護(hù)。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 任職要求： 1、熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，如：ISO9001、ISO14000、ISO45001、GJB9001C等體系及工作流程。 2、三年及以上中大型機(jī)械或重工企業(yè)質(zhì)量體系管理經(jīng)驗。 3、一本及以上學(xué)歷，有GJB9001C質(zhì)量管理體系經(jīng)驗可放寬。 4、能夠熟練運用各類辦公軟件、文字表達(dá)能力強(qiáng)，有文控管理經(jīng)驗。 5、較強(qiáng)的抗壓能力、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、辦事有條理。