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更新于 7月3日

理賠崗-江蘇分公司消費者權益保護部

5000-7000元
  • 南京玄武區
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環境好
  • 同事很nice
  • 人際關系好
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 團隊執行強
  • 管理人性化
  • 準時發工資

職位描述

人身險保險
一、工作目標:
貫徹總公司下發的理賠管理制度與策略,協調理賠過程中各方面關系,檢討、追蹤流程環節中的問題并持續改進,保證分公司轄區理賠業務順暢,對分支機構疑難案件處理給予指導。
二、崗位職責
1.負責總公司核保核賠部制定的各項理賠管理制度的推行及落實,負責分公司轄區理賠業務順暢,指導轄區分支機構理賠業務處理;
2.負責轄理賠案件處理及分支機構調查指導;
3.對中心支公司運營崗位人員進行培訓、指導及其工作的監督、檢查與溝通;投訴、申訴、訴訟案件的受理與處理;
4.公司或上級安排的其他工作;
三、任職條件
1.一本大學本科及以上學歷;
2. 熟悉操作電腦,有公關能力和管理能力;善溝通,具有團結協作精神。
3.30歲以內。
職位福利:餐補、采暖補貼、補充醫療保險、定期體檢、高溫補貼、節日福利、周末雙休

工作地點

南京玄武區新世界中心-A座16樓合眾人壽

職位發布者

盧女士/招聘專員

立即溝通
公司Logo合眾人壽保險股份有限公司
【綜述】合眾人壽保險股份有限公司(以下簡稱合眾人壽)是經中國保險監督管理委員會批準的一家綜合性人壽保險公司。企業性質為全國性、股份制壽險公司。全國28家分公司,600余家分支機構,資金管理規模超1000億,作為綜合性人壽保險公司,公司可經營一切人身險險種(含各種法定保險)。合眾人壽率行業之先提出了“合眾保險·理賠不難”的服務舉措,為其在行業內外贏得了廣泛贊譽。【企業文化】合眾人壽以中國傳統思想的精髓“和合”文化為企業理念的基石,以“和合各方利益,實現多贏共好”為核心價值理念,倡導一種簡單和諧、共同分享的企業文化。“和合”文化用人與自然和諧相處的理念化解人世間的風險,用今天的積善求和應對明天的變化,通過合眾人壽數萬員工的共同努力,最終達到和睦共生、和諧共事、和美共榮、“司和萬事興”的完美境界。【人才理念】合眾人壽秉承“投資于人”的理念,將員工視為公司最重要的資源和最寶貴的財富,為員工提供具有競爭優勢的薪酬福利待遇與學習培訓機會,努力營造良好的人才成長環境,使合眾人壽成為引才、納才、聚才、留才之地。公司通過明晰的企業戰略、明確的發展目標、寬松和諧的工作氛圍、獎懲分明的工作制度,全面激發員工的最大潛能,實現個人與公司事業的雙重成功。【旗下子公司:合眾資產管理股份有限公司】[綜述]合眾資產管理股份有限公司(以下簡稱合眾資產),是由合眾人壽和中發集團共同發起成立的一家專業性保險資產管理公司,注冊資本金1億元人民幣。合眾資產于2012年5月成立于北京,其前身是合眾人壽資產管理中心。合眾資產為合眾人壽保險資金以及其他委托人的資金進行專業化管理和運作,這標志著合眾朝著集團化、專業化架構發展又邁出了重要的一步。【企業愿景】通過公司全體員工的努力拼搏,相信在不久的將來,隨著中國金融保險業的快速發展,合眾人壽也必將達成自己的愿景:成為一流的綜合金融企業集團。
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