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更新于 4月14日

康師傅天門招業務代表(六險一金)

4000-6000元·13薪

職位描述

快速消費品食品/飲料
工作內容: 1、負責轄區的康師傅系列飲料銷售工作; 2、負責轄區的康師傅系列飲料鋪貨及生動化工作。 職位要求: 1、大專及以上學歷,專業不限; 2、身體健康,吃苦耐勞,溝通協調能力強,執行力強; 3、愿意長期在飲料行業尋求發展; 4、愿意從基層崗位做起,公司提供完善的培訓,良好的發展空間; 工作時間: 作息與薪資: 作息:六天工作制,周日休息; 薪資:每月收入范圍在4000-6000元左右,年底視經營績效發放0.5-4個月年終獎; 合同:一經正式聘用,入職當日起即可簽訂勞動合同。 保險福利: 保險:入職當月即可投繳養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金(五險一金)、外加商業保險; 假期:依法享受國家法定節假日11天,帶薪年休假,另有帶薪婚喪產病假; 福利:婚喪產病假慰問津貼,員工慶生/團隊旅游/年終慶典; 培訓:公司有完善的訓練體系,開設各類課程協助員工提升知識與技能,為員工提供崗位、發展培訓機會。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、加班補助、交通補助、全勤獎、出差補貼

工作地點

天門市天門客運中心站

職位發布者

程玉玉/人事經理

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公司Logo武漢頂津食品有限公司
康師傅飲品投資有限公司從1996年開始從事生產和銷售飲料,,逐漸成為中國消費者家喻戶曉的品牌。2020年康師傅即飲茶銷量市占率達43.6%,繼續穩居市場首位??祹煾灯煜鹿a品市場占有率為17.3%,包裝水銷量市占為5.7%。全國省級銷售公司29家,生產據點72處。截止2020年底員工共計約22000名??祹煾碉嬈繁局\信、務實、創新的經營理念,倡導員工具備快速反應、科學合作、刻苦耐勞、積極負責的工作態度,以遵紀守法、互相尊重、正直廉潔、兢兢業業作為員工職業操守,鼓勵員工在個人職業發展道路上做到專業專精、追求卓越、善用協作。未來,康師傅持續深化與星巴克、迪士尼等國際合作伙伴的策略聯盟及經銷商的合作。隨著渠道多元化的發展,因應消費升級,透過通路深耕及產品創新,持續推進產品結構調整,聚焦核心品類和產品以滿足大眾消費需求。同時,康師傅在公司治理上會有更積極的改善,并持續康師傅對社會的貢獻,做到企業應盡的社會責任與義務。高校合作開展“農作物主動保障體系”研究,4000萬農民受益建設“康巴諾爾友好蔬菜基地”,輔導供應商,源頭管控食安。迄今為止,康師傅已連續數年響應協會共同舉辦水教育活動,走進上海、北京、杭州、天津、鄭州等多座城市的小學。 2018年,康師傅以2018年3,530,100,000升(超過35.3億升)的零售量榮獲“即飲茶零售量”吉尼斯世界紀錄稱號。 2019年10月16日,在上海報業集團界面新聞主辦,復旦大學管理學院、尼爾森、艾瑞咨詢及奧緯咨詢聯合支持的“2019界面新消費論壇”上,康師傅飲品收獲學界和業界雙重肯定,被評為“中國安心獎年度消費品企業”。康師傅飲品榮獲第九屆中國公益節“2019年度公益傳播獎”,其中水教育項目獲評“2019年度公益項目獎”??祹煾蹬c百事公司組成的飲料系統“康百聯盟”旗下工廠連續幾年摘取多項節水節能大獎。武漢頂津食品有限公司系屬康師傅飲品控股有限公司之子公司,創立于1996年3月28日,座落于九省通衢的武漢市經濟技術開發區,占地面積12萬㎡,建筑面積約4.8萬㎡。公司注冊資本7350萬美元、投資總額達15300萬美元。公司以生產“康師傅”系列飲品為主;負責華中三省的生產及銷售,目前公司員工總人數近3000人。我們期盼消費者、合作伙伴、員工與股東們可以繼續支持康師傅,創建可持續發展的企業經營環境,攜手走向更長遠與更寬廣的未來。
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