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一、工作職責:
1、負責點部日常人員管理、日常運營工作；
2、負責點部現場操作管理及營運質量管理及點部的安全管理工作；
3、負責控制點部應收帳款及時回收率，控制點部費用支出；
4、負責點部大客戶維護及協助開發，完成相關理賠談判工作。
二、工作要求:
1、?？萍耙陨蠈W歷；
2、3年以上工作經驗，1年以上團隊管理及業務開發經驗；
3、能適應長期勞動強度較高的工作環境，熟悉快遞操作流程；
4、組織、協調 、溝通能力強，具有應變突發事件的能力；強烈的責任心，正直、誠信、敬業，具有團隊合作意識，抗壓能力強。