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工作職責：
1、采購業務需求規劃：調研&挖掘采購人員系統需求，主導完成業務流程方案設計，輸出業務藍圖，提出流程&系統優化建議；
2、輸出需求文檔：編寫系統需求文檔，組織需求評審，輸出至科技團隊；
3、系統功能落地：參與系統方案設計，跟進科技進展，協調各方資源推動系統功能落地
4、驗收測試：代表采購部門，進行系統驗收測試、上線切換；
5、運維管理：負責采購系統日常運維管理，定期進行系統培訓，持續改進和優化采購業務相關的系統功能；
6、數據底盤：負責采購業務數據底盤搭建，協同運營模塊，完成業務指標線上化工作；
7、協助上級開展其它工作事項；
任職要求：
1、學歷、專業要求：大學本科及以上學歷；
2、具備2年以上采購崗位工作經驗。熟悉招投標管理、合同管理、訂單管理、供應商管理等采購環節
3、具備采購業務系統建設經驗優先，例如：SRM系統、SAP系統、或其它招投標系統
4、優秀的與技術溝通協調的能力，優秀的跨部門溝通協調的能力