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核心職責
1. 客戶轉化與招商入駐：
清晰闡述平臺功能、優勢、入駐政策及服務體系，解答客戶疑問，商務談判。高效利用公司提供的現有礦業客戶資源，通過電話銷售（電銷）、線下談判等方式進行溝通，介紹平臺價值，促成首批商家入駐；負責新媒體團隊從互聯網上吸引來的目標客戶，跟蹤、孵化并達成合作。
2. 回款管理：
負責簽約客戶（平臺服務費/傭金等）銷售回款的追蹤與催收，確保公司現金流健康，及時完成回款目標。
3. 商家賦能與銷售支持：
幫助線下入駐商家介紹和對接客戶資源（包括公司內部積累資源及新媒體引流資源），幫助其提升交易額。
收集商家反饋，協調內部資源解決商家在平臺運營中遇到的問題，提升商家滿意度和粘性。
4. 市場洞察與關系維護：
持續關注礦業市場動態、競爭對手情況，收集行業信息，為平臺優化和銷售策略提供建議。建立并維護良好的客戶關系，樹立平臺及公司的專業形象。
5. 目標達成與匯報：
負責完成個人及團隊制定的招商目標（商家數量、質量）及后續的商家銷售支持目標。定期匯報工作進展、客戶反饋和市場信息。
任職要求：
1.學歷： 大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、礦業工程、地質、國際貿易等相關專業優先。
2.經驗：
銷售經驗必需： 1-3年及以上銷售經驗，有電話銷售（電銷）、線下拜訪、商務談判經驗者優先。
行業經驗加分： 具有礦業、大宗商品交易、B2B電商平臺銷售或招商經驗者高度優先。
客戶資源： 擁有礦業領域客戶資源者將是顯著優勢。
能力與素質：優秀的溝通表達能力： 具備出色的電話溝通、面對面談判及公開宣講能力，邏輯清晰，富有感染力。
強烈的目標導向與結果驅動： 抗壓能力強，自我驅動力足，對完成銷售目標有強烈的渴望和執行力。
客戶服務意識： 深刻理解“以客戶為中心”，具備服務商家、賦能商家的意識和能力，責任心強。
學習能力與行業敏感度： 能快速學習礦業及礦產品知識、平臺業務模式，對市場變化保持敏感。
團隊協作： 具備良好的團隊合作精神。
熟練使用辦公軟件： 熟練使用Word, Excel, PowerPoint等。