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更新于 4月30日

營銷主管崗(長春)(011553)

面議
  • 長春南關區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團隊執行強
  • 人際關系好
  • 五險一金
  • 準時發工資
  • 福利好

職位描述

信用卡主管銀行
崗位職責: 1、制定及完成小組既定業務指標。 2、營銷小組業務指導與賦能,包括定期陪同員工外出展業、探索新型營銷作業模式等。 3、營銷小組人員管理與培養,包括招聘、人員培訓等。 4、負責項目管理及跟蹤,包括不限于團辦企業、戰略高端客戶或客群的獲取,以及場景類、數據庫營銷資源、戰略合作商戶等項目資源的開發與引入。 5、渠道管理,包括不限于分支行渠道協同、屬地各大型合作企業營銷渠道(以下簡稱合作渠道)的挖掘、開發與維護等。 6、營銷小組合規風控及消保品質管理。 任職要求: 1、本科及以上學歷,金融、經濟、管理類相關專業優先。 2、兩年以上崗位相關工作經驗,具備一年以上營銷相關工作經驗優先。 3、掌握電腦操作基本知識,熟練使用常用辦公軟件。 4、持有銀行、保險、證券類從業人員資格證或相關專業技術等級證書者優先。 5、深刻理解合規經營、結果交付的團隊作業性質,能承擔較大的工作壓力。

工作地點

南關區長春市

職位發布者

劉萍萍/招聘配置崗

公司Logo中信銀行信用卡中心公司標簽
中信銀行信用卡中心(以下簡稱“中信信用卡”)是中信銀行在深圳設立的對信用卡業務進行統一管理、集中操作、獨立核算的專營機構。2002年底,由中信銀行總行與中信嘉華銀行在深圳合作籌建成立;2003年12月,正式對外發行信用卡;發卡3年實現盈虧平衡,是國內以最短的時間和最少的資本投入實現盈利的信用卡中心;2008年2月,在深圳成功注冊;截至2019年3月,發卡突破7000萬張。自2003年正式發卡以來,中信信用卡始終堅持“立于不敗之地”的成本與風險控制策略,堅持“以客戶為中心”,不斷創新產品和服務,努力培育經營特色和管理優勢,推動業務實現了效益、質量、規模的協調發展。憑借雄厚的客戶基礎、優質的服務水平和卓越的創新能力,中信信用卡在行業和客戶中間形成了廣泛影響,經營、管理、服務屢獲行業內外好評,先后榮獲CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商業評論》“管理行動獎金獎”及《亞洲銀行家》雜志“最佳客戶關系管理獎”、“最佳數據架構獎”、“中國最佳信用風險管理銀行”等權威殊榮,多次被深圳市政府授予“深圳十大最佳雇主品牌”、“深圳最具愛心企業”、“深圳市金融創新獎”等榮譽稱號,同時連續多年榮膺深圳百強企業。未來,中信信用卡將繼續堅持“以客戶為中心”的經營理念,秉承用心超越期望、信用創造價值的企業精神,做中國信用卡行業的領先者。
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