崗位職責(zé):
1.根據(jù)平臺(tái)規(guī)劃管理辦法制定年度平臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)力分析和平臺(tái)規(guī)劃提案的日程;
2.組織性能計(jì)劃/商品性實(shí)驗(yàn)等關(guān)聯(lián)科室進(jìn)行平臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)力分析;
3.負(fù)責(zé)整車諸元尺寸
任職要求:
汽車工程或機(jī)械類專業(yè);
有整車總布置、模塊化平臺(tái)開發(fā)、EV平臺(tái)開發(fā)、車體構(gòu)造設(shè)計(jì)和懸架設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)和3年及以上的部品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
熟悉汽車構(gòu)造、汽車設(shè)計(jì)理論、車體結(jié)構(gòu)、懸架結(jié)構(gòu)、汽車性能與評(píng)價(jià)基本知識(shí);
熟悉產(chǎn)品規(guī)劃流程、項(xiàng)目開發(fā)流程;了解EV/PHEV/HEV的基本原理、動(dòng)力電池和電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)基本知識(shí);
較強(qiáng)的綜合分析能力;
較強(qiáng)的組織和管理能力;