該崗位月薪為底薪,提成根據業績考核情況另計
(一) 崗位職責
負責完成公司招租目標,具體如下:
1、 全面負責項目的招商運營管理工作,根據項目的實際情況,做出業態可行性研究和商業定位,對招商工作進行統籌管理,協調推進。
2、 根據招商目標,制定項目的招商策略和計劃方案。
3、 開拓招商渠道,主辦各種招商推薦活動,拓展并維護第三方合作服務平臺及關系。
4、 根據項目實際情況,對商業項目二次招商、續約及日常運營、業態調整等工作做出及時調整,并實行全程管控。
5、 主導建立公司各商業項目運營理念、運營模式、運營標淮、業績標準。
6、 管理并指導招商運營團隊。建立各類考核標準,確保招商及經營目標的實現。
(二)任職要求
1、 年齡40周歲以下,市場營銷、企業管理相關專業,大專及以上學歷。
2、 5年以上相關工作經驗,3年以上同級別管理職位經驗。
3、 對不同業態商業地產具有較深的理解,具備產業園項目操作經驗,具有豐富的客戶資源及渠道者優先。
4、 熟悉產業園、寫字樓招商,運營,管理流程及運作體系,熟悉國家相關政策及法律法規。
5、 具有實戰團隊管理,協調談判能力。具有高度的敬業精神與工作激情,勇于創新。
職位福利:五險一金、績效獎金、節日福利、定期團建