崗位職責:
1. 協助完成公司員工招聘、面試、入職、離職等相關工作
2. 協助完成員工檔案管理及勞動合同的簽訂、續簽等工作
3. 協助完成公司員工培訓、考核等相關工作
4. 協助完成員工薪資、福利等相關工作
5. 完成上級領導交辦的其他人事相關工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,2025年應屆畢業,人力資源、勞動管理、工商管理等相關專業,可實習者優先;
2、身體健康,工作積極主動,有責任心,會開車優先,電腦操作熟練;
3、按時完成本崗位工作和領導交辦的其他任務。
職位福利:通訊補助、定期體檢、社會保險、節日福利、帶薪年假