崗位職責(zé):
1.協(xié)助公司技能人才評定工作,包括技能等級社會(huì)評價(jià)和產(chǎn)教評技能人才評定工作;
2.協(xié)助技能人才評定全流程的考務(wù)工作,包括考場布置、考位安排、設(shè)備調(diào)試、試卷保密及應(yīng)急物資準(zhǔn)備等;
3.協(xié)助培訓(xùn)體系建設(shè)與執(zhí)行,維護(hù)培訓(xùn)資源庫,協(xié)助策劃并實(shí)施人才培訓(xùn)計(jì)劃,包括課程開發(fā)、師資協(xié)調(diào)、培訓(xùn)考核等;
4.協(xié)助跟進(jìn)國家及地方技能人才評價(jià)政策,及時(shí)更新重點(diǎn)評定標(biāo)準(zhǔn)。
崗位要求:
1.思想政治素質(zhì)好,作風(fēng)正派、廉潔自律,具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行,自覺維護(hù)企業(yè)的榮譽(yù),身體健康,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作;
2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力與溝通能力,細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),擁有較強(qiáng)的責(zé)任感與抗壓能力;
3.本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4.具備職業(yè)技能評定工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.2025屆應(yīng)屆生也可考慮,希望盡快到崗。