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薪資詳情 薪資范圍：8000-15000元／月 底薪：6100元／月 每月激勵獎金1500-3500元 提成獎勵3000-25000元 社保類型：五險一金，公積金按最高比例12％繳納，意外傷害和大病醫療兩項商業性保險沒有專業限制 提成方式：業績提成 獎金補貼：餐補，高溫補貼，話補，節假日加班費，年終獎，績效獎金，全勤獎，工齡獎，飯補 職位詳情 負責客戶辦理儲蓄卡、信用卡、分期等業務，這些客戶是在網上自己把個人信息資料填寫完整，缺少身份證和簽名需要你去采集剩下部分。（招聘3人） 不限制專業和經驗！ 性格外向，開朗活潑，工作心態良好！ 有自驅力！ 招聘要求 年齡35周歲以下，大專及以上學歷。入職繳納五險一金，各類福利待遇齊全 薪資：底薪＋業績提成＋獎金＋分期提傭＋近半年循環交易傭金＋補貼＋年終獎，平均稅后月收入都在1.3萬左右，能力優秀者月收入2--3W 入職后完善的培訓體系，有老員工帶領迅速適應工作。 員工福利： 1、防暑費240／月，(6-10月） 2、通話費：100／月 3、過節費1500／月，（全年5次） 4、生日卡：300元 5、洗衣卡：150-450／季度 6、每年免費體檢 7、年終獎 8、免費工服 9、新年禮包 10、每月飯補1100／月 11、帶薪培訓 晉升空間超乎你的想象 客戶經理﹣客戶主管﹣銷售室經理﹣分中心負責人客戶經理入職滿6個月就可競聘主管。 主管工作滿2年可競聘室經理。 室經理滿2年可競聘分中心負責人。 所有職位的晉升采取內聘制度，沒有空降兵（公平公正公開）只要你有能力，就可以站在更高的平臺發揮你大的優勢。 我們希望你是這樣的： 擁有大專學歷及以上，學信網可查無不良信用記錄； 積極樂觀，執行力強，開拓進取，態度端正，溝通能力良好，有進取心 具備良好的客戶意識、溝通能力、風險識別能力和承壓能力，有一線銷售經驗最佳 如果沒有銷售經驗只要態度端正，肯為自己的目標付出努力，也可加入。 誰都不是天生精英，精英都是拼出來的