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工作內容: 一、IT戰略規劃： 制定公司IT戰略規劃，確保技術路線與業務目標對齊，主導數字化轉型落地； 統籌年度IT預算編制，優化資源投入（硬件/軟件/人力），控制成本并提升ROI； 評估新興技術，提出創新方案，確保技術與業務需求的一致性； 二、系統和基礎設施管理： 負責企業IT基礎設施的設計、部署和維護，包括服務器、網絡設備和存儲系統； 確保系統的可用性和性能，并進行定期的更新和升級； 三、系統運維與優化 熟悉金蝶ERP、泛微/飛書/釘釘/企微等主流SaaS平臺特性，主導服務商選型、談判與效能評估； 主導ERP、OA、MES等核心系統的日常運維、升級及二次開發； 深度理解生產、采購、財務、銷售、辦公等業務需求，對接生產、供應鏈、財務、市場、行政等部門，優化系統流程并解決業務痛點； 編寫系統操作文檔，提供終端用戶技術支持與培訓； 四、信息安全管理： 建立IT風險管理體系，制定和實施信息安全政策和標準，確保基礎設施與數據安全； 主導IT應急預案制定，保障業務連續性（RTO＜4小時） 進行風險評估，監控安全事件，并響應安全漏洞和攻擊； 五、用戶支持與服務管理： 提供技術支持和服務，解決員工在日常工作中遇到的IT問題； 設立服務臺，管理用戶請求和故障單，確保服務質量和滿意度； 六、數據管理與分析： 管理企業數據的收集、存儲、處理和分析，確保數據的準確性和一致性； 支持業務部門的數據分析需求，提供決策支持； 七、項目管理： 負責IT項目的規劃、執行和監控，確保項目按時、按預算完成； 與各部門協調，確保項目需求的清晰和實現； 八、供應商管理： 選擇和管理IT供應商，確保外包服務和產品的質量； 進行合同談判和績效評估，維護良好的供應商關系； 九、團隊管理： 領導IT部門的搭建與人才培養，建立技術崗位任職標準與考核體系； 優化IT服務流程，確保內部客戶滿意度； 定期對員工進行IT相關的培訓，鼓勵知識共享和技術交流； 專業能力： 1）熟悉 Java/Python/SQL 等主流技術，能評估系統代碼質量、優化數據庫性能，并指導開發團隊； 2）熟悉 辦公軟件、ERP的集成與運維； 3）具備 數據治理 能力，主導數據庫（Oracle/MySQL）優化、備份及合規管理； 4）了解 低代碼平臺（金蝶、企微、釘釘、飛書等）； 崗位任職要求 學歷：本科及以上學歷，計算機科學、信息技術、軟件工程、網絡安全 等相關專業（985/211或國際同等學歷優先）軟件工程、物聯網工程、信息管理等相關專業優先。 經驗：5年以上工作經驗，包括2年以上IT管理相關經驗；具有航空維修、制造業工作經驗者0-1搭建新工廠信息化建設經驗優先；