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更新于 5月30日

銷售工程師

1-2萬
  • 青島膠州市
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

化學(xué)原料/化學(xué)制品非金屬礦物制品業(yè)
崗位描述: 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售業(yè)務(wù),按公司規(guī)劃有效開拓市場。 2、根據(jù)公司規(guī)劃,完成個人銷售指標(biāo)。 3、負責(zé)產(chǎn)品的售前、售中、售后工作。按照區(qū)域經(jīng)理的指示完成本區(qū)域特定客戶的開發(fā)、維護。 任職資格: 1、40歲以下,本科及以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗均可,有駕照,且能熟練駕駛,適應(yīng)出差。 2、有自信、沖勁、韌性;溝通、交際、適應(yīng)能力強。 3、具備一定的市場分析及判斷能力,有優(yōu)秀的服務(wù)意識。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成(工作滿1年以上,提成10000-30000元,上不封頂) 入職薪資,底薪6500元起 福利待遇: 1、根據(jù)銷售業(yè)務(wù)完成情況,發(fā)放月度及年底獎金; 2、享受夏季高溫補貼,集體旅游,中秋、春節(jié)福利待遇; 3、每年工資上調(diào),滿一年以上有工齡補助;對工作滿3年表現(xiàn)突出的,給予股權(quán);高層管理人員工作滿一年公司配送股份; 4、雙休,8小時工作制;繳納五險一金,每月25日發(fā)放工資。 職位福利:節(jié)日福利、定期體檢、包住、高溫補貼、帶薪年假、繳納五險一金、餐補

工作地點

膠州市青島尊龍耐火材料有限公司山東道50號

職位發(fā)布者

龐女士/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
青島尊龍耐火材料有限公司
青島尊龍耐火材料有限公司坐落于美麗的海濱城市膠州,是一家專業(yè)從事主要用于黑色及有色金屬鑄造熔煉的一系列耐火材料生產(chǎn)的企業(yè)。公司在耐火材料生產(chǎn)和應(yīng)用上有著很深厚的底蘊和豐富的經(jīng)驗,擁有自主研發(fā)中心檢驗中心以及獨立的知識產(chǎn)權(quán)。經(jīng)過多年的堅實運營,尊龍耐材現(xiàn)已成為國家級高新技術(shù)企業(yè)和專精特新技術(shù)企業(yè)。公司還被中鑄協(xié)認定為國內(nèi)唯一的“中國鑄造用耐火材料生產(chǎn)基地”同時獲得中頻感應(yīng)爐專用酸性爐襯料與中性爐襯料兩項“全國鑄造材料金鼎獎”。公司還分別被選為中國鑄協(xié)、山東鑄協(xié)、青島鑄協(xié)的理事單位。公司先后通過了“ISO9001質(zhì)量管理體系認證”、安全標(biāo)準(zhǔn)化認證以、知識產(chǎn)權(quán)管理認證、職業(yè)健康安全管理認證、環(huán)境管理認證。多年來,尊龍耐材憑借著雄厚的技術(shù)實力,優(yōu)質(zhì)成熟的產(chǎn)品,完善的服務(wù)體系,在產(chǎn)品銷售和市場占有率方面取得了快速健康的發(fā)展。迄今為止全國共有三十個省市、自治區(qū)的鑄造企業(yè)廣泛使用了我公司產(chǎn)品,產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)和實際效果得到了鑄造界主流客戶的一致好評,產(chǎn)品性能和表現(xiàn)已超過大部分西方同類品牌,現(xiàn)已成為國內(nèi)耐火材行業(yè)的知名品牌。尊龍耐材將充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,秉承“為客戶創(chuàng)造更多價值”的宗旨和“用好的人品,做好的產(chǎn)品”的企業(yè)理念,不斷增強企業(yè)對自身產(chǎn)品技術(shù)提升的能動性,全力推進設(shè)備智能化和管理創(chuàng)新,加快企業(yè)生產(chǎn)效率及生產(chǎn)能力的改進,創(chuàng)造出更多滿足鑄造行業(yè)未來發(fā)展需要的耐材產(chǎn)品,助力于鑄造行業(yè)的節(jié)能降耗工作,促進國內(nèi)鑄造耐火材料行業(yè)向高標(biāo)準(zhǔn)、高規(guī)范化發(fā)展。董事長承諾:能夠做多大的事、解決多大問題、有多大的擔(dān)當(dāng),就給你多大的舞臺、多高的職位、多優(yōu)的待遇;加入尊龍,設(shè)計、開創(chuàng)非凡事業(yè);成就優(yōu)秀的自己,加入股東行列,百萬年薪不是夢!福利待遇:1、對真正達到公司要求并證明能很好勝任及發(fā)展?jié)摿Φ娜藛T,公司將給予優(yōu)厚的待遇(面議)。2、根據(jù)每月公司總體效益情況,發(fā)放月度及年底獎金。3、8小時工作制,單雙休;每月20號發(fā)放工資。4、繳納五險一金,提供食宿(2-4人間、空調(diào)、淋浴、TV/WIFI)、餐補、帶薪年假;健康體檢、工齡補貼、高溫補貼、績效獎金、全員豐厚的節(jié)假日及月度福利(隨公司效益逐步調(diào)整)。5、每年三月份工資上調(diào),表現(xiàn)優(yōu)異,有充足職位晉升空間與機會。6、管理人員工作滿三年(高層管理人員工作滿一年)表現(xiàn)突出的,公司將免費配送激勵股權(quán),并享受按股權(quán)比例每季度參與公司整體利潤分紅的待遇。
公司主頁
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