崗位職責:
1) 組織設定團隊年/季/月度銷售計劃,并監督實施。
2) 組織本部門銷售產品和竟對在市場上的情況調研,綜合客戶反饋意見,分析及開拓市場,負責業務合作伙伴的開發,銷售線索的渠道拓展。
3) 組織下屬人員,進行管理技能培訓,優化M1的工作流程。
4) 制定本部門相關管理制度并監督檢查下屬人員執行情況。
5) 組織對公司客戶的服務,與協同部門聯絡以取得必要支持。
6) 協調部門內部業務上的動態、信息。
7) 對下屬人員進行工作梳理及工作考核,選拔儲備M1人才進行培養,淘汰不合格的M1。
8)擁有其下轄大區所有人的組內調配權利
9) 完成領導交辦事宜。
任職資格:
1)溝通表達能力優;
2)外貿工作經歷者從優;
3)工作穩定、有上進心;
4)有從事過外貿業務員并帶領外貿團隊經驗者優先;
待遇:底薪12000起+團隊傭金+獎金+績效(14薪),正常繳納五險一金(年薪包42w—120w)
工作時間:早9:00-晚17:30,周末雙休,法定節假日休息