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崗位職責(zé): 1、建立和完善生產(chǎn)運(yùn)營體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)制造成本； 2、建立、完善合理人機(jī)安排，提高設(shè)備運(yùn)行率和人工效率； 3、優(yōu)化改善生產(chǎn)各流程和工藝環(huán)節(jié)，確保產(chǎn)能和品質(zhì)穩(wěn)定； 4、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量等指標(biāo)達(dá)成與督導(dǎo)； 5、下屬團(tuán)隊管理、培養(yǎng)建設(shè)、招聘與降低人員離職率及部門人員KPI考核； 6、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)部生產(chǎn)中ERP流程與ISO體系的執(zhí)行，協(xié)助系統(tǒng)推行與實施； 7、現(xiàn)場環(huán)境優(yōu)化，安全監(jiān)控。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，電力電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備3-5年以上企業(yè)管理及生產(chǎn)工藝基本知識經(jīng)驗（沿海大型企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先）； 3、了解生產(chǎn)制程，異常處理分析能力，具備百人團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 4、熟悉5S管理、MES操作與異常處理、人力資源管理、精益生產(chǎn)、生產(chǎn)現(xiàn)場管理； 5、熟悉車間日常管理、現(xiàn)場管理及交期管控等。