一、崗位職責(zé)
核心職責(zé):創(chuàng)立服務(wù)作物的營(yíng)銷中心
二、應(yīng)聘要求
志存高遠(yuǎn),強(qiáng)烈希望有個(gè)更大平臺(tái),創(chuàng)立新事業(yè),但苦于資源不足的農(nóng)資領(lǐng)域潛質(zhì)人才,且符合下列條件:
1、專業(yè)能力:精通一個(gè)作物全周期對(duì)種肥藥械產(chǎn)品的需求,并對(duì)一種以上農(nóng)業(yè)投入品在市場(chǎng)存在的潛在機(jī)遇有深刻的認(rèn)識(shí),有個(gè)人深信不移的且能通過評(píng)估的行動(dòng)方案;
2、領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì):能組建7人以上高效團(tuán)隊(duì)
3、經(jīng)驗(yàn)硬核 (滿足其中之一)
①在農(nóng)資銷售一線從事銷售營(yíng)銷經(jīng)理——年銷農(nóng)藥500萬+/肥料1000萬+/種子300萬+
②在農(nóng)資企業(yè)從事營(yíng)銷管理崗位總監(jiān)——管理團(tuán)隊(duì)規(guī)模農(nóng)藥2000萬+/肥料4000萬+/種子1000萬+
③創(chuàng)業(yè)農(nóng)資零售的老板——年銷100萬+;
④在千畝種植基地總負(fù)責(zé)技術(shù)的農(nóng)技專家——服務(wù)千畝以上規(guī)?;?,基地產(chǎn)量和質(zhì)量水平行業(yè)一流。
4、年齡學(xué)歷:40歲以下,大專及以上
三、崗位激勵(lì)
①薪酬保底:3年內(nèi)保底年薪25萬+,五險(xiǎn)一金全保障,業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)(1000萬元)后新增薪酬與新增利潤(rùn)直接掛鉤!
②資源支持:集團(tuán)提供營(yíng)銷中心成立所取的資金、管理以及產(chǎn)品和技術(shù)的全方位支持和賦能!
③股權(quán)激勵(lì):團(tuán)隊(duì)可入股創(chuàng)立的子公司,未來提供集團(tuán)公司交換股權(quán)的機(jī)會(huì)!