崗位職責:
1、按標準和制度,進行現場工藝、品質、衛生稽核和入庫產品的檢核;
2、對人員、設備、原料、環境等異常進行監控,對異常進行處理;
3、當班品質管理數據的統計、分析,專案推動結果追蹤、品質工作改進、品質改善提議;
4、現場員工質量意識培訓及輔導,對不符合崗位要求的行為及現象有權制止,并提出處理意見;
5、通過在工廠及總部品保各模塊的輪崗,積累豐富的實踐經驗,長期成為品保核心領域的管理型或技術性人才。
任職要求:
1、想拼敢闖、有雄心壯志、富有激情,具備出色的團隊合作能力及強大的執行能力;
2、嚴謹細致,原則性、責任心強;
3、良好的溝通協調能力;
4、積極主動、陽光誠信、有較強的壓力承受力;
5、本科及以上學歷,食品等相關專業優先。
福利待遇:
1、2025屆應屆畢業生優先,薪資標準:本科:6000-7500元/月、碩士:7500-9000元/月;
2、執行管培生專項培養計劃,6年3連跳加速培養晉升機制,提升職場素養及能力,加速實現從校園到職場再到精英的轉變。
3、公司設有管理創新獎、合理化建議獎、先進個人等眾多獎項,為優秀人才提供具有競爭力的待遇條件;
4、公司為員工提供暢通的職業發展通道及科學的培訓體系,同時提供送外培訓、自我開發學習、外派工作、外派學習考察等機會;
5、公司設有員工生活區,各項娛樂運動設施齊全,提供集體公寓,讓廣大學子能安居樂業: (注:床上及生活用品自備,房租水電費全免);
6、公司為員工提供全員合法參保、帶薪年假、節日慰問金、補貼等福利;
7、公司設有員工食堂,公司向員工提供午餐補貼,員工可根據個人意愿選擇是否在公司內就餐;
8、公司定期組織員工參加免費健康檢查;
9、公司定期組織文體比賽、外出旅游、聚餐、聯歡等各類集體活動,豐富員工生活。
校招流程:初試——復試——背景調查——offer