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崗位職責：
1. 負責門店的銷售、服務、人員、環境等綜合管理工作；
2. 牽頭落實總部及分公司對店面銷售、管理工作的指導；
3. 制定和執行門店銷售策略，提升門店業績；
4. 監督和引導門店團隊工作，提升服務質量；
5. 維護和管理門店的日常運營，確保運營效率。
任職要求：
1. 具備3-5年的零售行業管理經驗；
2. 具有良好的溝通能力和團隊協作能力；
3. 對零售行業有熱情，能夠承受工作壓力；
4. 有責任心，能夠帶領團隊達成銷售目標；
5. 具備良好的問題解決能力，能夠有效處理門店運營中的問題。