職位描述
崗位職責(zé)：
1、編制員工工資報表，保證工資的按時發(fā)放；
2、解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問題，向直接上級提供合理有效的建議；
3、負責(zé)員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數(shù)核定等工作；
4、車間工資定額核定
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或其他相關(guān)專業(yè)；
2、一年以上薪酬、績效、員工關(guān)系模塊實操經(jīng)驗；
3、熟悉勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策，對數(shù)字敏感，熟練操作EXCEL等辦公軟件；
4、服務(wù)意識強，良好的溝通能力，耐心細致，富有責(zé)任心，團隊協(xié)作意識較強。
工作地點
臺州臨海市江南工業(yè)園(義城路)
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浙江偉星實業(yè)發(fā)展股份有限公司
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職位發(fā)布者
陳先生/招聘經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
浙江偉星實業(yè)發(fā)展股份有限公司1、行業(yè)地位-行業(yè)龍頭：鈕扣、拉鏈全球龍頭，頭部品牌服裝客戶戰(zhàn)略合作伙伴，2024年營收46.7億-公司榮譽：行業(yè)內(nèi)首家上市公司、中國服裝企業(yè)百強企業(yè)、中國輕工業(yè)百強企業(yè)、中國服裝輔料領(lǐng)軍企業(yè)、行業(yè)標準主要起草單位；-智能制造：傳統(tǒng)制造業(yè)傳統(tǒng)制造業(yè)改造提升領(lǐng)航者、中國數(shù)字化轉(zhuǎn)型先進單位、浙江省未來工廠； 2、全球布局：在中國、海外等地建有10大生產(chǎn)基地；世界各地有100+營銷網(wǎng)點 3、高質(zhì)量快速增長遵循“可持續(xù)發(fā)展”理念，創(chuàng)下了1999-2024年復(fù)合增長23.9%的佳績； 4、三倍速個人成長-管理專業(yè)雙通道晉升，跨平臺的職業(yè)發(fā)展-新人加速計劃：入職培訓(xùn)，配備資深導(dǎo)師1對1帶教-成長進階計劃：階梯式培養(yǎng)體系，每次晉升，都提供與之匹配的專業(yè)課程與能力提升計劃-管理者轉(zhuǎn)身計劃：全方位管理能力提升課程，助力員工向管理者順利轉(zhuǎn)型 5、平等尊重的文化-家文化氛圍：注重人文關(guān)懷，形成“干在偉星、愛在偉星、學(xué)在偉星、成在偉星、樂在偉星”的良好氛圍。-共創(chuàng)共贏機制：追求雙贏、共贏、多贏，做到“企業(yè)發(fā)展、員工受益、惠及家庭”。 6、薪酬領(lǐng)先銷售：以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，上不封頂。生產(chǎn)：高固定工資，低浮動工資
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