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任職要求： 【硬實(shí)力門檻】 跨境電商操盤手：3年以上千萬級GMV實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)（需提供運(yùn)營案例），精通阿里國際站/天貓/1688全鏈路運(yùn)營，深諳TikTok/小紅書等新興平臺(tái)玩法 品牌建筑師：成功打造過2個(gè)以上行業(yè)標(biāo)桿品牌（需附營銷案例），掌握從0-1品牌建設(shè)方法論 數(shù)據(jù)戰(zhàn)略家：擅長數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用，具備通過數(shù)據(jù)建模提升轉(zhuǎn)化率的實(shí)績 【軟實(shí)力標(biāo)準(zhǔn)】 跨境溝通專家：英語商務(wù)談判無障礙（需提供語言證明），深諳跨文化團(tuán)隊(duì)管理 行業(yè)深耕者：對文具/辦公用品/快消品供應(yīng)鏈有深刻認(rèn)知，具備品類創(chuàng)新敏銳度 領(lǐng)導(dǎo)力典范：曾培養(yǎng)或管理3名以上晉升管理崗的骨干成員 崗位職責(zé)： 1. 全球化品牌布局 ? 協(xié)助總經(jīng)理制定三年品牌出海戰(zhàn)略，構(gòu)建跨國電商矩陣 ? 負(fù)責(zé)公司自主品牌在阿里國際站/天貓/1688全鏈路運(yùn)營管理 2. 數(shù)字化運(yùn)營攻堅(jiān) ? 搭建智能數(shù)據(jù)中臺(tái)，實(shí)現(xiàn)全渠道數(shù)據(jù)可視化 ? 開發(fā)精準(zhǔn)用戶畫像系統(tǒng)，優(yōu)化廣告ROI 3. 組織能力建設(shè) ? 建立跨境電商人才梯隊(duì)培養(yǎng)體系 ? 優(yōu)化跨部門協(xié)作流程，提升人效