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職位名稱：中藥講師
招聘人數：1人
年齡范圍：28-45歲
性別要求：不限
薪資范圍：底薪5000，綜合8000-15000/月
一、專業知識培訓與技能傳授
負責中藥花茶產品知識培訓，包括藥材功效、配伍原理、適用人群、禁忌事項等專業內容；
講解中醫藥養生理論，結合四季養生、體質辨識等場景，指導學員為客戶提供個性化花茶搭配建議；
培訓門店員工掌握花茶沖泡技巧、產品陳列規范及客戶體驗服務流程；
二、課程開發與教材設計
根據公司產品更新及市場需求，開發標準化培訓課程（含課件、手冊、視頻等）；
設計實戰案例庫，涵蓋銷售話術、客戶咨詢場景模擬、常見問題解決方案；
制作差異化教材，如針對新員工的基礎知識手冊、針對資深員工的進階技能指南；
三、培訓實施與效果管理
培訓對象覆蓋全國連鎖門店員工；
通過情景演練、實操考核、知識競賽等形式提升學員參與度；
跟蹤培訓效果，定期考核學員知識掌握度與銷售轉化率，輸出評估報告；
建立學員檔案，針對薄弱環節制定專項提升計劃。
四、市場支持與品牌推廣
參與新品上市推廣，配合市場部策劃花茶主題營銷活動（如養生講座、社區義診）；
協助制作產品宣傳素材（如短視頻、公眾號推文），提供專業內容支持；
代表公司出席行業論壇或媒體活動，提升品牌在中醫藥領域的專業形象。
二、任職要求
1. 硬性條件
- 持有執業中藥師資格證書；
- 熟悉連鎖藥店渠道運作模式；
2. 核心能力
- 精通中藥產品知識，能獨立設計培訓課程并授課；
- 具備敏銳的市場洞察力，能快速響應終端需求并提出解決方案；
3. 軟性素質
- 抗壓能力強，適應高強度工作及頻繁出差，一個月24（月休6天）；
- 具備創新思維和結果導向意識，以業績增長為核心驅動。
三、薪酬福利
- 提供行業競爭力薪資（底薪+績效獎金+出差補貼）；
- 完善的晉升通道及專業技能培訓資源；
- 六險一金、帶薪年假等福利。