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1、負(fù)責(zé)承接公司年度發(fā)展計(jì)劃并制定相關(guān)發(fā)展策略。
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)查，進(jìn)行各目標(biāo)商圈分析（如：經(jīng)濟(jì)、人口、商圈、消費(fèi)等）、規(guī)劃、預(yù)定點(diǎn)位規(guī)劃、評估等。
3、對符合公司要求的店鋪進(jìn)行洽談、挖鋪、談判、簽約、籌建協(xié)調(diào)等事宜。
4、對公司推廣的加盟方案有宣傳推廣思路并制定具體計(jì)劃進(jìn)行推廣吸引目標(biāo)客戶。
5、對加盟商和店鋪撮合匹配，主導(dǎo)推動從立項(xiàng)到加盟開店各項(xiàng)拓展工作。
6、負(fù)責(zé)與總部各部門信息對接與反饋，宣傳和推廣公司形象，提高公司知名度和美譽(yù)度。
7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成年度計(jì)劃。
【任職要求】：
1、有3年以上連鎖品牌的便利店、烘焙、藥店、零食、餐飲、水果等選址拓展工作經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟悉各地市主城區(qū)市場，有市場調(diào)研和商圈規(guī)劃和推廣招商經(jīng)驗(yàn)。
3、吃苦耐勞，適應(yīng)力強(qiáng)，能在周邊區(qū)縣出差。
4、具備良好的溝通表達(dá)能力和談判技巧，計(jì)劃、執(zhí)行能力強(qiáng)。
5、優(yōu)秀的分析、規(guī)劃能力、解決問題能力、項(xiàng)目推介能力、談判能力及溝通能力。
【職業(yè)發(fā)展路徑】：
拓展加盟主管→城市負(fù)責(zé)人→大區(qū)拓展經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān)