崗位職責:
1,經銷商管理:
a)經銷商網絡管理優化和維護,包括進銷存退,貨款,特殊召回等;
b)協議簽署、解讀政策、充分溝通和落實推進;
c)商務項目管理及跟進;
d)可及性的最大化管理;
e)價格鏈維護,合規管理;
2,DTP管理:
a)區域雙通道政策規則及實施辦法;
b)冷鏈管理規則;
3,渠道政策及返利的管理和監控;
a)返利管理,熟悉政策,核算準確,落實支付;
b)各種返利的核算和跟蹤;
4,數據管理:
a)銷售數據信息收集和上報;
b)流向數據維護及核驗,確保完整準確;
5,招標及集采:
a)主導區域內招標工作,熟悉管理和操作;
b)區域政策分析和解讀;
c)招采知識專業化和系統化;
6,跨部門團隊協作:關注準入輔助,定期溝通,落實;
7,其他市場信息收集和反饋;
任職要求:
任職資格
1.三年以上區域商務經驗,
2.政策整合分析能力強,能夠快速反應積極推進當地招標、準入進程;
3.跨部門團隊協作能力強,海量數據和資源整合管理能力強;
4.積極、主動,抗壓性強,可以快速適應節奏快、壓力大的工作環境;