崗位職責:
1、根據公司招商管理中心及商場經營管理需要,制定并設計相關業務管理制度、流程及品牌引進、布局調整等方案;
2、負責地鐵商業街各類類品牌的招商引進工作;
3、了解所在商場的布局、定位、品牌結構及重點經銷商的銷售情況,對商場制訂的調整規劃、品牌引進、退場等工作進行指導、監督;審核商戶合同,并確定合作的主要條款;
4、定期進行市場調研,了解同類商業、行業市場動態,持續關注競爭商場信息,研究品牌發展趨勢,分析市場遠景;
5、及時并準確完成公司的招商考核指標,維護與客戶長期良好的合作關系。
任職要求:
1、3 年以上地鐵商業街、商業步行街等商場經營管理、招商工作經驗;
2、具有豐富客戶資源,具有優秀的溝通協調及團隊管理能力、具有優秀的商務談判技巧、較強的溝通協調能力、具有高度的目標感和責任感。
職位福利:包吃、節日福利、五險