崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)臍帶干細(xì)胞存儲業(yè)務(wù)客戶開發(fā)、大客戶的維護、業(yè)務(wù)的談判和合同的簽訂工作;
2.負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)胤峙涔ぷ鳌⒃卺t(yī)院開展日常宣傳、協(xié)助公司完成年度區(qū)域發(fā)展規(guī)劃;
3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場的前期拓展與老客戶的維護。
(公司可隨時召回到總部進行短期培訓(xùn))
任職要求:
1.45歲以下,醫(yī)學(xué)、護理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮,大專及以上學(xué)歷;
2.有營銷推廣經(jīng)驗,具有獨立分析和解決問題的能力、善于溝通和表達;
3.在當(dāng)?shù)蒯t(yī)院系統(tǒng)有營銷推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
企業(yè)福利:五險一金+帶薪年假+節(jié)日禮品+定期體檢+特殊節(jié)點福利;
隱性福利:團隊nice、有良好的晉升通道、完善的薪酬體系、支持學(xué)歷晉升,重視發(fā)展個人能力;
晉升空間:高級銷售-資深銷售(專業(yè)方向)-(管理方向)主任-區(qū)域業(yè)務(wù)主管-城市經(jīng)理;
成長和發(fā)展:系統(tǒng)的新員工入職培訓(xùn),專業(yè)的內(nèi)部系??培訓(xùn)(知識技能/專業(yè)技巧),領(lǐng)導(dǎo)力/執(zhí)行力定期不定期提升(綜合素質(zhì)提升),外部拓展訓(xùn)練(開拓眼界、關(guān)注身心成長),行業(yè)重大會議峰會參與(提升人脈交際圈、提升格局思維)。
職位福利:五險一金、包住、餐補、帶薪年假、定期體檢、免費班車、節(jié)日福利、績效獎金