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更新于 4月15日

新零售主管

8000-14000元·13薪
  • 長沙芙蓉區
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

职位描述

O2O新零售
崗位職責:
1、負責新零售渠道的開拓與運營; 2、主導產品上架、推廣、營銷活動與執行; 3、與產品、供應、銷售、物流等環節同事加強協作,整合資源,助力產品銷售; 4、結合市場情況與工作情況分析運營情況,反饋情況提出建議; 5、維護新老客戶關系,及時反饋客戶需求。 任職要求: 1、了解或從事過快消品行業/母嬰行業銷售工作,或從事過相關職能部門; 2、有較強的數據分析能力。能通過新客、客單、交叉/復購等洞察銷售機會,執行銷售計劃; 3、有過品牌方電商平臺運營經驗、有過頭部O2O平臺美團、餓了么、京東到家品牌運作經驗更佳; 4、Excel、PPT操作嫻熟。

工作地点

長沙芙蓉區隆園五路6號
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

唐女士/HRBP

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英氏控股集團股份有限公司
英氏控股集團股份有限公司(以下稱“英氏控股”)創立于2008年,總部位于湖南省長沙市芙蓉區隆平高科技園,是中國領先的專業化母嬰高新技術企業。目前,集團有千余名員工,擁有湖南長沙、江西奉新、湖南瀏陽三大智能制造基地。英氏控股致力于為用戶提供更加健康貼心的喂養護理解決方案。創業十多年來,始終堅持以用戶第一為主導,圍繞嬰幼兒輔食主業,不斷拓展版圖,持續深耕生產技術、優化產品工藝,已迅速崛起為中國母嬰行業品質發展引領者,并形成了“英氏”、"舒比奇”、“Wellingo”、“憶小口”四大品牌矩陣,產品涵蓋嬰幼兒輔食、用品、營養品、兒童食品等4大品類。創新發展是英氏控股的基因與使命。2020年,英氏控股聯合中國婦幼保健協會,以尊重嬰幼兒差異化需求為原則,獨創"輔食5階精準喂養體系”,科學分階理念奠定了英氏產品高端優質的市場認知,并為用戶帶來了更加科學精準的產品服務,英氏品牌勢能聚力爆發,英氏控股也由此開辟了中國嬰幼兒輔食產業發展新藍海。新零售時代,融合發展迸發迅猛之勢,英氏控股積極擁抱新一輪市場變革,穩步推進管理運營數字化進程,強勢發力打造直播經濟新引擎,以線上線下全渠道融合營銷體系為基礎構建了多維、便捷、場景化的用戶觸達模式。目前,已經與全國95%以上大型孕嬰童連鎖系統達成戰略合作,并形成以天貓、京東等綜合性電商平臺為核心,輻射拼多多、貝店、云集、抖音、快手、社區購等新型渠道的全平臺營銷網絡。公司先后榮獲“兒童友好型企事業單位”、"中國嬰童產業原點獎·年度產業推動獎”、“質量安全誠信品牌”等多項大獎。未來,英氏控股將持續深耕母嬰賽道,借力資本市場優勢,加快分階喂養研究中心的建設和產業的全球布局,以中國國家品牌之姿主動參與國際市場競爭,為全球更多家庭帶來優質的喂養護理體驗,助力中國母嬰行業的全面崛起。年輕、活力、創新,是英氏人的特征;PK、真誠、學習是英氏的文化。每一次成長都是微笑的積累,每一次選擇都是成功的開始。如果你年輕熱情,敢于超越自我,如果你勇于創新,渴望發展平臺,那就和我們一起并肩成長吧!英氏大家庭竭誠歡迎您!薪酬福利1、薪酬:具有市場競爭力的薪酬,績效獎金,崗位不同和能力差異薪酬起點會有所不同,完善的晉升和調薪機制。2、獎金:設有項目獎、銷售業績獎、年終獎;不同崗位,設有不同的獎金體系。3、各項補貼及福利:健全的福利體系:五險一金+每年定期健康體檢+節日禮金暖心的員工關懷:生日禮金+新婚禮金+生育大禮包+帶薪婚假/產假/年休假+探親假期良好的企業文化:高規格辦公環境+工作餐(總部)+高溫補貼+學習獎勵+旅游團建獎勵
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