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更新于 3月13日

財(cái)務(wù)經(jīng)理

8000-12000元
  • 太原小店區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新三板項(xiàng)目會(huì)計(jì)中級(jí)職稱IPO項(xiàng)目IT服務(wù)計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作,制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,及時(shí)報(bào)送各類管理報(bào)表及分析報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù); 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司會(huì)計(jì)核算和預(yù)決算工作并落實(shí)實(shí)施,及時(shí)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及財(cái)務(wù)分析; 3、負(fù)責(zé)內(nèi)控體系的完善,做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制; 4、負(fù)責(zé)對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,合理把控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作; 5、與工商、稅務(wù)、銀行、中介機(jī)構(gòu)、資本市場(chǎng)監(jiān)管等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立和保持良好的協(xié)作關(guān)系; 6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理,并協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)部與其它部門的關(guān)系。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有中/高級(jí)會(huì)計(jì)職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮; 2、具備良好的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、敏銳的洞察力、數(shù)據(jù)敏感度,具有財(cái)務(wù)把控能力,大局觀較強(qiáng); 3、七年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且至少三年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)管理經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)或上市公司從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、熟悉高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,熟悉相關(guān)稅收優(yōu)惠政策; 5、具備良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的責(zé)任心,有擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行力強(qiáng),有較好的組織、協(xié)調(diào)能力。

工作地點(diǎn)

太原小店區(qū)創(chuàng)新街山西智創(chuàng)城NO.2

職位發(fā)布者

張女士/人力資源主管

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公司Logo山西智杰軟件工程有限公司
山西智杰軟件工程有限公司(以下簡(jiǎn)稱智杰軟件)成立于2007年,是專業(yè)從事智慧醫(yī)療與大健康產(chǎn)業(yè)信息化研發(fā)、健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)挖掘與分析、互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。2019年獲得國(guó)資1.67億投資。總部位于綜改區(qū)太原學(xué)府園區(qū),具體辦公地址為太原市小店區(qū)創(chuàng)新街智創(chuàng)城省級(jí)雙創(chuàng)中心B座16、17層,場(chǎng)地占地面積為3080平方米,下設(shè)8個(gè)子公司,在太原、濟(jì)南、長(zhǎng)沙、成都、武漢設(shè)有研發(fā)中心,現(xiàn)有員工500余人。公司被列為2025年“山西省重點(diǎn)上市后備企業(yè)”之一,獲評(píng)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、山西省優(yōu)秀企業(yè)、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、山西省縣域健康大數(shù)據(jù)工程研究中心、山西省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、山西省專精特新“小巨人”企業(yè)、山西民營(yíng)準(zhǔn)獨(dú)角獸企業(yè)、山西省科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)·企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)等;擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)300余項(xiàng),通過了國(guó)際軟件成熟度CMMI5級(jí)、CPMM軟件項(xiàng)目管理能力壹級(jí)、ITSS信息運(yùn)維服務(wù)資質(zhì)、SAAS云計(jì)算服務(wù)能力認(rèn)證、ISO27001信息安全管理體系等30余項(xiàng)國(guó)家級(jí)認(rèn)證;先后多次承擔(dān)國(guó)家、省、市科研項(xiàng)目,多項(xiàng)研發(fā)成果獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。公司管理體系完善: 1.人才培養(yǎng)體系師徒帶教模式(師徒制) 2.全流程業(yè)務(wù)培訓(xùn)(集中培訓(xùn),業(yè)務(wù)線輪崗) 3.雙通道職業(yè)晉升(管理序列+專業(yè)序列)完善的薪資福利體系 1.提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)性的薪資待遇; 2.享受雙休,法定節(jié)假日; 3.享受社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn)福利; 4.每年至少一次調(diào)薪; 5.為員工提供外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 6.提供開放的發(fā)展平臺(tái)和暢通的晉升通道; 7.工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00。
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