(一)培養方向:安徽分公司項目管理層、安徽各地市分公司管理層
(二)培養方式:內部輪崗學習,通過考核予以任命選拔
(三)工作職責:
1、輪崗學習業務知識,通過學習能夠承擔市場、銷售、網推、項目等各序列工作;
2、市場活動有思路、有想法,推動市場宣傳推廣、異業合作洽談以及有效信息收集;及時反饋和解決市場活動中存在的問題;了解行業市場動態;
3、線上抖音小紅書運營增粉引流,能夠做到轉化、招生,推動部門業績增長;
4、快速掌握公告運營、課程制定、活動策劃能力
5、根據個人能力定崗,通過考核予以任命選拔;
(四)崗位要求:
1、態度:品行端正,有素養;吃苦耐勞;有團隊協作精神和團隊管理潛力。
2、學歷:本科及以上,優秀人員可以放寬至大專;畢業三年內
3、經驗:有學生會干部、班級干部經歷或者校園兼職、創業、教培行業經驗的優先