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一、崗位職責： 1、負責采購部團隊管理、人才培養(yǎng)、采購部工作流程及相關制度制定與完善； 2、負責產品供應商的開發(fā)和談判，確保詢源、詢價、談判、訂單采購按時完成； 3、按流程執(zhí)行采購任務，包括：詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等，配合招投標工作； 4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)、物料驗收及付款流程，履行跟進落實工作 5、維護并評估現有合格供應商，收集潛在供應商信息，持續(xù)開發(fā)新供應商； 6、完成有關發(fā)貨情況、成本控制及折扣情況的各類報表，提供和保存采購信息記錄； 7、對采購流程各環(huán)節(jié)進行全面有效監(jiān)控，熟悉系統集成或數據中心主流供應商銷售模式、價格體系。 8、組織團隊人員配合財務部完成項目采購過程中的審價工作。 9、 二、任職要求： 1、嚴謹務實，執(zhí)行力強；溝通、表達、談判能力強； 2、問題的分析和解決能力強。 3、具備豐富的采購工作經驗和較高的成本、質量意識； 4、具備相應的財務知識，能夠進行成本核算； 5、熟悉采購工作流程、供應商評估考核和相關質量體系標準。 6、具備豐富的團隊管理經驗，能領導一支務實、上進、紀律嚴明、團結協作的一個團隊。 7、具備豐富的供應商管理經驗，擅長供應商開發(fā)、關系維護及管控。 8、具備良好部門和跨部門的組織和協調能力。