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崗位職責 1. 制定并執行北京地區直營店的年度經營計劃，確保達成銷售目標、客戶滿意度營收指標、利潤指標。 2. 協同集團行政團隊統籌門店選址、裝修、開業籌備及日常運營，優化門店布局。 3. 組建并管理直營店團隊（店經理、顧問、技師），制定培訓計劃，提升員工專業技能與服務水平。 4. 制定績效考核方案，激勵團隊達成任務。 5. 監督門店服務流程標準化，組織店經理處理客戶投訴，提升客戶復購率與口碑傳播。 6. 協同店經理策劃店慶活動、會員活動、節日促銷等。 7.制定全國招商計劃，明確加盟政策、合作模式。 8. 協同集團營銷中心，通過線上推廣、行業展會等渠道拓展加盟商。 9. 協同集團標準化中心為加盟商提供選址評估、裝修設計、人員培訓、運營指導等全流程支持，確保加盟店順利開業。 10. 組織京都薇薇品牌連鎖運營的督導團隊定期巡查加盟店運營，協助解決經營問題。 11. 協同集團產品中心、財務部門，為加盟商提供良好的產品供給和物流供應鏈支持。12. 監督門店合規經營（資質備案、產品合規、消防安全等），降低運營風險。 13. 協同門店分析終端經營數據，識別問題并提出改進方案，推動全國門店良性發展。 14. 控制門店退盟流失率，提高門店經營存活率，持續賦能門店，力求門店在當地市場的復制和品牌聲量提升。 任職要求 1. 5年以上美業連鎖管理經驗，具備全國連鎖品牌運營實操經驗。 2. 擅長從0到1搭建連鎖體系，能快速落地戰略規劃并達成目標。 3. 具備遠程管理能力，全多大區或地區團隊管理能力。 4. 熟悉店經理、顧問、技師等崗位工作。 5. 成功主導過美業全國招商，熟悉加盟商合作模式與風險控制。 6. 具備加盟商賦能經驗，能通過標準化輸出提升加盟店存活率。 7. 本科及以上學歷，市場營銷、企業管理、連鎖經營等相關專業優先。 8. 熟悉美業，有頭部品牌連鎖運營經驗者優先。 9. 精通連鎖管理、門店管理、標準化管理、供應鏈管理。 15. 協同集團品牌部門策劃全國性品牌活動（如新品發布會、行業峰會），提升品效。 16. 協同集團新媒體部門有效市場推廣和獲得加盟商信息。 17. 協同集團產品研發中心，獲取終端客戶需求、市場需求、競品信息、潛在需求，提升集團產品研發中心新品研發效率。 18. 整合美業資源（如美業拓客供應商、美業行業協會），為事業部發展提供支持。