一、崗位職責
1.協助副主會委員及教評員安排學期課堂教學評價工作,包括擬定聽評課計劃表,匯總教研組上報的教學常規檢查結果等。
2.做好課堂教學評價及學生評教、“師帶徒”評審與管理、新入職教師及外聘教師教學測評的數據匯總、分析、存檔。
3.做好教評委員會內部的綜合事務,包括但不限于人員考勤、會務組織等。
4.完成領導交辦的其它工作。
二、任職資格:
1.學歷學位:研究生及以上;碩士及以上;
2.教育學、教育管理碩士相關專業;
3.年齡要求35歲以下,博士學歷年齡放寬至40歲;
4.現具有或承諾未來兩年內考取高中或中職及以上教師資格證;
1.試用期3-6個月,試用期期間需參加見習輪崗鍛煉,參與學生工作部學生管理工作者,預計每周3-4天,需住學生公寓;
2.按勞務合同聘用身份納入學校教職工統一管理,設有優才獎金、獎勵積分制度等薪酬晉升機制;
3.除工資和五險一金之外,每年根據工作表現有可觀績效獎;
4.擔任班主任工作的有班主任補助,參加業余時間教學任務,有額外的講課費;
5.免費年度體檢、享受工會會員福利;
6.包食宿(提供早中晚工作餐;參與值班,坪山校區可分配教師公寓);
7.每天多條線路往返市區班車,近地鐵16號線。
8.可輪候申請坪山區六和城定向配租房。
職位福利:五險一金、包住、餐補、定期體檢、免費班車、周末雙休、寒暑假、績效獎金