崗位職責(zé):
1、整合區(qū)域內(nèi)各種資源,結(jié)合公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,制定、分解并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)各項戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)推動公司重點(diǎn)工作及關(guān)鍵指標(biāo)的實施及達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)對重大物業(yè)投訴的處理工作;
4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化宣導(dǎo)及公司各類制度、政策、標(biāo)準(zhǔn)的貫徹和執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊管理,擅長人才的甄別和選拔,負(fù)責(zé)對核心人才吸引、保留及發(fā)展,完善公司人才儲備和梯隊建設(shè);
6、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各項目年度預(yù)算的制定、調(diào)整和執(zhí)行;
7、定期進(jìn)行對區(qū)域內(nèi)各項目物業(yè)的巡訪,監(jiān)控物業(yè)項目服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)標(biāo)情況;
8、監(jiān)督并推進(jìn)區(qū)域內(nèi)各項目主營業(yè)務(wù)的完成情況,負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)的收繳、調(diào)價、創(chuàng)優(yōu)等工作。
任職資格:
1、45周歲以下,大專及同等以上學(xué)歷;
2、5-10年以上大型物業(yè)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,2年以上的多項目管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)管理、安全管理相關(guān)的法律、法規(guī)、條例,具有物業(yè)管理師職稱者優(yōu)先考慮;
4、熟知物業(yè)項目管理,具備良好的工程管理、客服管理、安全管理、環(huán)境管理運(yùn)行的基本知識;
5、具備良好的組織協(xié)調(diào)、計劃領(lǐng)導(dǎo)及溝通能力、有效解決問題以及團(tuán)隊管理能力,良好的抗壓能力。
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、年終分紅、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利